Идеи для проведения новогоднего корпоратива

Подборка конкурсов на Новый год для весёлой компании начинается с подготовки. Для этого необходимо:

Маршрут Деда Мороза

Идея:

Всего через несколько дней Дед Мороз отправится вокруг света раздавать подарки. Приглашаем всю компанию по его маршруту. Страны, согласно времени наступления Нового Года: Япония, Россия, Франция, США, добавляйте сами!

На стол:

Сэкономить время и нервы поможет готовый набор лакомств, включающий самые популярные закуски, горячие блюда и десерты. Вы можете накрыть стол яствами одной из стран маршрута или заказать набор, включающий позиции разных кухонь. Вот, например, фуршетный сет, включающий угощения шести национальных кухонь: канапе из сала и ржаного хлеба и пирожки с разными начинками (Россия), мясное и сырное ассорти (Италия), томаты бакинские с гуакамоле (Азербайджан и Мексика), салат «Греческий» (название говорит само за себя) и сэндвичи с индейкой (США). И это только малая часть лакомств, входящих в набор.

Маршрут Деда Мороза

Оформление:

Постеры разных стран и указатели на иностранных языках, железная доска, на которой с помощью привезенных из загран-отпусков магнитов можно разместить все, что пожелаете: от открыток и фотографий, до снежинок и поздравлений. Декорируйте столы выбранного для трапезы уголка планеты в аутентичной манере: если вы решили пойти по этому сценарию, помните, что на вы найдете огромное количество кейтеров, специализирующихся на самых разных национальных кухнях. В оставшихся «странах» устройте танцпол, игровую площадку, раздачу подарков в соответствующем национальном духе.

Подарки:

Индивидуально каждому участнику — его «паспорт путешественника» с фотографией, именем, «визами» стран вечеринки и новогодними пожеланиями.

Идеи для проведения корпоративов

Вариант первый: Традиционный офисный

Который, пожалуй, является наиболее бюджетным с одной стороны, и уникальным (т.е. подходящим сотрудникам самой разной возрастной группы и разного темперамента) – с другой. Подразумевает небольшую программу с конкурсами, сценками, накрытым столом и пожеланиями, организованную прямо в офисе (или на ином рабочем месте). Либо же, если желающих взять на себя составление и проведение программы нет, можно заказать тамаду. Ну и про установку украшенной ёлки, шарики и мишуру не забудьте – куда же тут без них!

Вариант второй: Поход в ресторан

Для этого заранее оформляется банкет в выбранном заведении (возможно, даже за месяц вперёд, ведь наверняка не вы единственные будете на очереди). Что касается развлекательной программы – если ресторан её не предоставляет, то вы можете самостоятельно пригласить (снова-таки, заранее) тех или иных артистов. Например, ими могут быть: певцы, фокусники, цыганский ансамбль, танцевальный коллектив и т.д. Более того, можно даже организовать в ресторане тематическую вечеринку:

а) оформив соответственно выбранной теме ресторан; б) предложив сотрудникам одеться в её стиле; в) заказав тематические угощения. Какие темы можно было бы выбрать?

Да самые разные, среди которых могут быть такие:

1) «Назад в прошлое»: временной отрезок может быть выбран любой – хоть первобытны мир, хоть средневековье с его эстетикой, хоть ностальгический СССР, и т.д.);

2) «Добро пожаловать в страну…», – а в какую именно страну или город, вы уж выберите сами. На нашей планете есть множество уголков, где царит своя неповторимая атмосфера, традиции и культура, которые можно взять за основу для корпоратива;

3) «В духе фильма…» – опять же, выбор фильма (или сериала) – за вами. Главное – выбрать что-то очень популярное и знакомое всем.

4) «Морской круиз» – т.е. весь ресторан превращается в корабль, ведущий – в капитана, гости – в моряков и т.д.

Вариант третий: «Выезд за город»

Идеально подходит для коллектива, в котором сотрудники молодые и энергичные. Что нужно сделать:

а) заранее снять домик за городом; б) заказать блюда для фуршета с доставкой, либо же закупить продукты и выпивку, приготовив блюда самим уже на месте; в) разузнать, где можно было бы развлечься – скажем, это может быть спуск на лыжах, пейнтбол клуб, лазертаг, боулинг или бильярд и т.д.; г) взять оборудование и продукты для приготовления шашлыков; д) захватить музыкальную аудиосистему – какой праздник без весёлой музыки?

«Костюмированная фотосессия»

Можно обратиться в частную фотостудию, и к вам на ваш корпоратив приедут специалисты со всем своим оборудованием и костюмами – мало того, что саму вечеринку сможете запечатлеть на память, так ещё и сфотографироваться самому, а также увидеть своих коллег в самых разных образах будет возможность.

Читайте также:  Как начать новую жизнь: советы психолога

«Выездной мастеркласс»

То есть на корпоратив можно пригласить того или иного специалиста, который научит присутствующих какому-нибудь полезному (применительно к новогодним праздникам) мастерству – например, как сделать букет из конфет, произвести подарочную упаковку, приготовить новогоднее блюдо, сделать декор бутылки под Новый год и т.д.

В общем, сценарий корпоративной вечеринки может ограничиваться только вашей фантазией. Так что дерзайте!

Сценарий 1

Появление сказочных героев на новогоднем корпоративе 2020 происходит не сразу, а после того, как коллеги поздравят друг друга, произнесут несколько тостов и будут готовы к разворачивающемуся действию.

Ведущий:

«Как много праздников прекрасных, У каждого есть свой черед. Но самый лучший добрый праздник, Любимый с детства — Новый год! Прикатит снежною дорогой, Вскружив снежинок хоровод. Такой таинственный и строгий, Приходит в сердце Новый год!» Ведущий берет бокал наполненный шампанским и подходя к присутствующим, начиная с начальника, предоставляет ему слово с общим поздравлением для коллег, и после этого начинаются конкурсы.

Для проведения необходимо определить по 6 добровольцев обоих полов. Когда пары отобраны, то спинками друг к другу устанавливаются 6 стульев, на которые садятся мужчины. Включается любой восточный танец и девушки танцуют напротив своего партнера. Главное, чтобы красавицы максимально старались. Добиться этого легко, если ведущий подбадривает, то одну, то другую девушку.

По окончании мелодии, каждому мужчине предоставляется возможность высказаться, какая часть тела партнерши во время танца была для него самой впечатляющей. Иногда мужчины смущаются и называют что-то нейтральное: кисть, ухо, коленка или лицо.

Ведущий: «Суть конкурса заключается в том, что обозначенное вслух место необходимо одарить страстным поцелуем».

Сценарий 1

Так, что лобызание «нейтральной» коленки и ушка, превращается в веселое зрелище. После конкурса делается перерыв для обмена впечатлениями и отдыха участников.

Ведущий:

«И вновь запах ели, за стол мы присели. Пусть будут счастливыми лица у Вас, Вот скоро настанет торжественный час — Чтоб добрую сказку Вы все посмотрели!»

Выходит Дед Мороз.

Дед Мороз: «Здравствуйте, ребятишки, как же вы подросли за этот год. У меня для разминки приготовлено несколько загадок:

Летом я гулял по парку

И узор увидел яркий

Рассмотреть его хотел,

Вдруг закрылись половинки

И рисунок улетел. (Бабочка)

***

Голубая простыня весь мир укрывает. (Небосвод)

Когда он нужен — его выбрасывают, а стал не нужен — поднимают. (Якорь)

Сценарий 1

***

Чем больше из нее вынимаешь, тем огромнее она делается. (Яма)

***

Висит сито, да не спицами свито. (Паутина)

Хотя я вижу, что некоторые уже давно бреются (обращается к молодому человеку), а некоторые все еще нет (к бородатому мужчине). Ну, раз вы уже большие, можем поиграть по-взрослому. Определим самого сексуального мужчину в вашем коллективе».

Отбирается 5-7 желающих или не очень, поучаствовать в данном действии. К ремню каждого игрока привязывается веревка с прикрепленной на конце мандаринкой. Высота выбирается такая, чтобы фрукт доставал до пола. Перед участниками устанавливаются легкие картонные или пластиковые коробки. Без использования рук необходимо дотолкать коробку, к заранее заданной финишной точке. Тому кто, победит достается приз – бутылка шампанского.

Ведущий:  «Ну, а теперь наступило время войти в Новый 2020 год, и оставить в прошлом старый! При пересечении препятствия загадывайте в уме желание, только никому его не говорите, чтобы оно обязательно сбылось»

Символический раздел изображают с помощью длинной елочной гирлянды, привязанной к далеко стоящим друг от друга стульям. Высоту подбирают щадящую, с учетом узких платьев присутствующих дам.

Заключительное слово.

Ведущий:

«Корпоратив подходит к завершению,

Здоровья, счастья пожелать хочу,

Сценарий 1

Чтоб у мечтаний было воплощенье,

В сегодня наступающем году!

Пусть будут деньги, силы и терпенье,

Успеха в ваших будущих делах,

Рабочего все время настроенья,

Но иногда витайте в облаках!»

Выбор стиля для корпоратива

Сейчас большой популярностью пользуются тематические стили для праздников. Это не только добавляет изюминку вашему мероприятию, но помогает определиться с выбором костюмов. Кроме того, на таких праздниках получаются великолепные фотосессии, которые помогут надолго запомнить ваш необычный новогодний вечер. Сейчас очень популярны такие мероприятия, как корпоратив:

  • в стиле Гэтсби;
  • в стиле СССР;
  • в стиле 90-х;
  • в стиле ретро;
  • в стиле карнавальная ночь;
  • в восточном стиле;
  • в стиле мультфильмов;
  • в стиле комиксов и пр.

Поиски костюмов для тематических мероприятий сегодня не проблема. Их можно арендовать в праздничном агентстве, приобрести в специализированном магазине или сшить самостоятельно. Только не забывайте, что если решитесь организовать такой оригинальный праздник, придется позаботиться не только о нарядах, но и о соответствующем оформлении. А еще необходимо создать антураж посредством музыки, видео и развлекательной программы с уклоном в нужную тематику.

Шаг Распределите бюджет

Вот примерная смета бюджета, на которую стоит ориентироваться.

  • Фуршет 30–40% от общего бюджета
  • Площадка 10–15%
  • Декорации и техника 10–15%
  • Программа 20%
  • Продакшен 5%
  • Транспорт, безопасность 5%
  • Маркетинг, подарки 5–10%
  • Работа агентства 5–15%

Также пройдитесь по категориям расходов. Ничего не забыли при составлении бюджета?

  • Площадка: аренда площадки для мероприятия; парковка; клининг; аренда мебели; работа местных технических служб; внеурочная работа привлеченных специалистов; электричество.
  • Питание: кофе, другие напитки; закуски; фуршет; обеды.
  • Аудиовизуальное оформление: система звукоусиления; световое оборудование; дизайн помещения; услуги специалистов технической поддержки; цветы, флористика; услуги диджея; услуги видеорежиссера и звукорежиссера.
  • Оборудование: аппаратура для перевода; аренда презентационного оборудования, экранов; видеозапись и звукозапись; доступ в интернет во время мероприятия; кабинки переводчиков; доставка и монтаж оборудования.
  • Программа: гонорары ведущему и выступающим; гонорары консультантам и переводчикам; гонорары артистам; культурная программа, экскурсии.
  • Транспорт, проживание: авиабилеты и проживание выступающих; транспорт для участников; визовая поддержка; встреча, VIP-зал в аэропортах; доставка грузов.
  • Обеспечение безопасности: страховка; охрана помещения; дежурство бригады скорой помощи.
  • Продакшен: печатные материалы: буклеты, пригласительные, именные карточки для гостей, план-расписание встречи; сувениры; бейджи; атрибутика.
  • Деятельность агентства: гонорары еvent-агентству за разработку сценария и администрирование мероприятия; гонорары PR-специалистам; гонорары промоперсоналу; гонорар фотографу; прямые расходы организаторов; транспорт и командировочные; сотовая, международная связь.

Как же можно сэкономить?

  1. Заблаговременное планирование мероприятия позволит вам сэкономить. Вы спокойно можете поискать оптимальный для себя вариант по соотношению «цена — качество» по всем позициям бюджета — от площадки и кейтеринга до артистов.
  2. Можно заменить банкетную рассадку на фуршетные линии.
  3. Вы можете выбрать более экономичную площадку, которая тем не менее будет соответствовать уровню вашего мероприятия.
  4. Сократите некоторое количество продакшен-материалов.
  5. Замените номера в исполнении звезд на менее дорогие.
  6. Сократите количество блюд, не уменьшая количество еды.
  7. Наймите менее дорогой персонал, но проведите качественный инструктаж, подготовьте четкие брифы и мотивируйте людей.

Что не подлежит экономии?

  1. Качество продакшен-материалов.
  2. Техническое обеспечение (в первую очередь свет и звук).
  3. Количество еды и алкоголя на человека.
  4. Затраты на ведущего: хороший ведущий может спасти мероприятие, а плохой просто испортит его.
  5. Все, что связано с концепцией. Если она плохо считывается, это крайне негативный фактор восприятия и демотивации организаторов. Лучше тогда отказаться от концепции вообще.
  6. Все, что связано с энергопитанием и безопасностью. Проблемы с ними могут привести к срыву мероприятия.

Сценарий праздника

Новогодние сценарии корпоратива могут быть традиционные, с веселыми конкурсами в шумной компании, с песнями, хороводами, танцами, с Дедом Морозом и Снегурочкой. Как провести новогодний корпоратив весело своими силами?

Чтобы провести классический вариант гулянья в зале офиса, понадобится:

  • веселый сценарий;
  • елка;
  • праздничный фуршет;
  • сувениры для конкурсов.

К празднованию приобщаются все работники учреждения, поэтому нужно заранее рационально рассадить людей.

Сценарий праздника

Действующие лица праздника: ведущий, Дед Мороз, Снегурочка. Роль ведущего могут исполнять самые активные члены коллектива. На роль Деда Мороза или Снегурочки можно взять шефа, если он обладает достаточным чувством юмора.

Подарки для сотрудников нужно согласовать с руководством, это могут быть сладости, премия или сам стол.

Идея корпоратива своими силами состоит в том, чтобы отметить праздник в кругу коллег, без посторонних лиц. Во время вечера могут возникнуть новые предложения к конкурсам, играм, песням; это приводит к сплочению коллектива.

Принцип 4: внимание к деталям

Концепция определена, сценарий разработан, ведущий приглашен, смета составлена и даже одобрена. Кажется, что главное сделано, а остальное — детали, которые подтянутся сами собой.

Но в подготовке к такому событию, как новогодний корпоратив 2021 мелочей нет.

Полезно создать настроение в компании до мероприятия. Поднять корпоративный настрой, лояльность помогут мини-афиши, видеосюжеты в корпоративной почте, приглашения.

Особое внимание к бюджету и смете расходов. Сколько понадобится средств и как они распределятся? Примерно так:

  • фуршет или банкет — до 40% от общего бюджета;
  • площадка — до 15 %;
  • программа — до 20%;
  • печатные материалы, сувениры — до 5%;
  • подарки — до 10%;
  • работа ивент-агентства — до 15%.

Как сэкономить:

Принцип 4: внимание к деталям
  • заранее планировать корпоративное мероприятие, чтобы найти подходящие варианты по каждой позиции;
  • подобрать площадку, подходящую по уровню мероприятия, но более экономичную;
  • уменьшить количество сувенирной продукции, атрибутов;
  • подобрать менее дорогие номера для программы;
  • заменить номера в исполнении звезд на менее дорогие;
  • не уменьшая объем еды, сократить количество блюд.

На чем экономить не стоит:

  • на качестве звука и света;
  • на еде и алкоголе;
  • на гонораре ведущего: неопытный способен испортить самый лучший сценарий;
  • на элементах концепции: если она не просматривается — лучше отказаться;
  • на безопасности.

Что мы ждем от новогоднего корпоратива 2021? Приподнятого настроения, необычных развлечений, приятных неожиданностей, позитивных впечатлений.

Чтобы после праздничных выходных с удовольствием вспоминать с коллегами это событие, делиться классными фотографиями и мечтать о будущем.

Возможно всё!

Веселье снеговиков

В данном сценарии празднования Нового 2019 года ведущими выступят 2 представителя одного семейного клана, а именно снеговики, от которых понадобится определенная доля актерского таланта. Их разговор начинается после того, как они сталкиваются, идя спинами друг к другу.

Читайте также:  8 качеств умных людей: что отличает интеллектуала от всех остальных

1 снеговик. Вечер добрый, братец! Куда следуешь?

2 снеговик. И тебе привет! Иду, куда снежинки-сестрички летят. А ты?

1 с-к. Хотел найти Дедушку Мороза и попросить у него кое-что, да вот что-то нигде я его не вижу.

2 с-к. А чем я тебе не Мороз? (Встает в соответствующую позу).

Веселье снеговиков

1 с-к. Ой, ну совсем не похож. Нужно не стоять, а сидеть, да вот так, а не вот эдак (показывает). Решено – я буду Морозом!

2 с-к. Нет, что-то и ты не похож.

1 с-к. Давай обратимся к помощи зала. Итак, кто готов стать самопровозглашенной Главой этого вечера? (Отбираются 6-7 участников).

2 с-к. У нашего Дедули самый большой… (ехидно смотрит в область живота). Да о чем это выдумаете! Живот, конечно же, живот!

Мужчины выпячивают свои животы. Благодаря аплодисментам отбираются 4 участника, которые следуют дальше.

1 снеговик. Так, а еще наш Морозко должен быть соответствующе одет. (Достает старые халаты, тапочки и чепчики для малышей). Разбираем, разбираем, не стесняемся! (Сотрудники выряжаются).

2 снеговик (смотрит с непонимающим прищуром). И давно ли это ты Дедушку-то видел?

1 снеговик. А я про него все только слышал, до личной встречи руки, ой, то есть палки, не дошли. Так, теперь нам требуется олень – самый первоклассный. Ну, кто готов им стать?

Из зала выбирается 8 мужчин, для которых включается песня «Увезу тебя я в тундру». Под музыкальное сопровождение участвующим нужно изображать оленей. Необходимо, чтобы в конце их осталось всего 4 штуки.

2 снеговик. Так, парнокопытные есть. Теперь нам требуются сани. Ну, раз вы, молодчики, не сгодились на рогатых, будете деревянными!

Веселье снеговиков

4 мужчин, которые не прошли предыдущий отбор, становятся санями. Их сажают на четвереньки, ставят впереди «оленей» и сажают сверху «Дедов Морозов». Затем объявляется эстафета. Каждому «трио» необходимо добраться до точки назначения. Из участвующих выбираются только 2 коллектива, которые справятся с заданием быстрее остальных.

1 с-к. Кое-кого не хватает…

2 с-к. Это кого же? Ты посмотри только, какие крутые ребята у нас вышли!

1 с-к. Да, но без Снегурок им – никуда! Давай выбирать. Вот тебе какие женщины нравятся?

2 с-к. Вот такие (показывает). А еще вот такие (снова показывает). А вот от таких я просто не могу устоять!..

1 с-к. Да что эти формы – в женщине искра важна! Правда, я от нее могу растаять, ну, ничего страшного. Дамы, зажжем?

Устраивается конкурс «Танцевальное поппури». Для сотрудниц включаются нарезки из самых разных стилей, после чего каждый из снеговиков выбирает для себя победительницу.

1 с-к. Какие же мы молодцы – просто спасли этот праздник.

2 с-к. Точно! Им и этого хватит, а подарки мы себе заберем, давай, а?

1 с-к (косясь в зал). Что-то мне подсказывает, что они тебя слышали, но им это не понравилось.

Веселье снеговиков

2 с-к. Тогда до последней капли воды! Оружие при тебе?

1 с-к. Всегда при мне.

2 с-к. Запускай!

Снеговики салютуют хлопушками и, прикрывая головы, падают на землю, а затем поднимаются, отряхиваясь.

1 с-к. Не сработало, придется дарить… Хотя с такой веселой и заводной компанией грех не поделиться!

Начинается дарение новогодних презентов, которое и завершает представление.

«Весёлые цифры»

Новогодние игры и конкурсы для всей семьи, в кругу друзей или корпоратива, построенные на модели «вопрос-ответ» всегда собирают массу оваций. Оно и не мудрено — посмеяться любят все, а сложностей никаких.

Итак, каждому из присутствующих раздаётся листочек с карандашом и предлагается записать любое число, которое приходит на ум. После этого ведущий оглашает, что сейчас мы сможем узнать побольше друг о друге и начинает задавать вопрос каждому гостю конкретно, ответом на который будет цифра на его листке.

«Весёлые цифры»

Вопросы лучше всего подобрать самые простые — сколько лет тому или иному гостю, сколько раз в день он кушает, сколько весит, сколько раз оставался на второй год, в котором часу встает, сколько перцев чили он сможет съесть за один присест и т. д.

При желании можно записать несколько цифр в определенной последовательности и сыграть несколько кругов. 

Конкурс на сочинение лучшего рассказа

Очень часто летом фирмы устраивают корпоратив на природе по поводу дня рождения (юбилея) компании. Если о том, как начать такое мероприятие, уже упоминалось в нашей статье, то следует упомянуть о возможном завершении этого праздника. Весь коллектив нужно разбить на группы по 4-5 человек. Каждая группа должна составить рассказ «Как мы отметили день рождения компании». На выполнение задания выделяется 15 минут. Особенность этого конкурса в том, что вместо эпитетов (красочных прилагательных) в сочинении должны быть пропуски. Затем капитан отдаёт составленный рассказ, а команда-соперница должна вставить на место пропусков смешные прилагательные. Главное, чтобы эти описания не были обидными. Готовые рассказы зачитываются вслух и определяется обладатель самого оригинального и смешного сочинения. Победителя ждёт приз.